第10章：一封不起眼的邮件 (第1/2页)
　　
　　周一。
　　
　　和以往一样，于婷照常来到公司。
　　
　　只是今天的她有些急躁，即便是遇到跟她打招呼的同事，也只是轻微的点点头，没有过多言语。
　　
　　匆忙的来到办公室，首先打开的便是自己的邮箱。
　　
　　有几个大公司的广告文案马上要到时效期了，她得重点跟进一下。
　　
　　同时，也得审批一下提交的文案是否合格，把把关。
　　
　　按照惯例，老孟他们每次都会提前一周左右发来。
　　
　　这次显然也不例外。
　　
　　作为广告部门的负责人。
　　
　　于婷要处理的事情很多。
　　
　　所以邮箱内堆积了不少文件，有看过的，也有没看过的。
　　
　　总之，是有点乱糟糟的。
　　
　　但这并没有妨碍到她，还是一眼就瞅到自己熟悉的名字。
　　
　　孟海峰和郑青。
　　
　　倒不是于婷在工作中偏袒谁。
　　
　　而是这两位老员工的文案稳定性的确好，通过率也高，所以审核的速度自然也要往前提一提。
　　
　　将邮件里的文件打开。
　　
　　她看的很仔细。
　　
　　但是很快。
　　
　　她就皱了皱眉头。
　　
　　怎么说呢。
　　
　　她感觉两个人的文案并没有达到预期的效果。
　　
　　孟海峰主攻的是酒厂和饮料厂。
　　
　　郑青主攻的则是三方中介与汽车品牌。
　　
　　团队分工合作。
　　
　　这种模式已经不是第一次了，她也明白，但内容过于浅薄了，甚至谈不上有什么创新。
　　
　　因为被拒绝过文案，于婷知道客户的挑剔性。
　　
　　这也意味着你拿出来的东西不能是随随便便的糊弄人家。
　　
　　什么叫糊弄呢？
　　
　　就是你写出来的东西人家认真想想也能冒出来，没有眼前一亮的感觉。
　　
　　甲方肯花钱是一回事，可你不能把甲方当傻子。
　　
　　钱揣进兜里，是靠真材实料，而不是敷衍。
　　
　　这是广告部存在的意义。
　　
　　虽然第一遍看起来不是很满意。
　　
　　但是她也没放弃，而是再看第二遍。
　　
　　四家的需求，哪怕有一个文案是能拿出来用的也可以。
　　
　　先抢到手再说。
　　
　　速度上绝对不能落后。
　　
　　但是些许后，于婷还是失望了。
　　
　　两個人的文案过于中规中矩了，没有任何亮点，太勉强了一些。
　　
　　甲方那边不用想，肯定是不会认可的，不然上次也不会退回来了。
　　
　　叹了口气。
　　
　　她又接着看起了部分其他人的。
　　
　　毕竟广告部不止这二人能挑大梁。
　　
　　万一谁有新奇的想法呢？
　　
　　说不好的事情。
　　
　　而且因为是大型文案，所以每个人都提交了。
　　
　　现实点来讲，就是为了高额的提成碰碰运气。
　　
　　于婷一点点的看过来。
　　
　　越看越是沉默。
　　
　　相比较起来，孟海峰和郑青的那几个文案竟然还是不错的。
　　
　　脑洞啊。
　　
　　广告部最需要的东西。
　　
　　但是现在的大家好像都缺了点什么。
　　
　　于婷身体后仰，靠在椅子上闭起了眼睛来。
　　
　　此时此刻，她得做最坏的打算，如果拿不下其中任何一个文案，那么自己该怎么跟上面交代。
　　
　　思维固化。
　　
　　工作时间久了的通病。
　　
　　这种时候逼着底下这帮人出主意是没用的。
　　
　　于婷也是从广告部员工走出来的，思维一旦疲惫了，很难迸发出灵感。
　　
　　她能理解。
　　
　　但是上面不能。
　　
　　公司不会因为你工作时间久了而同情你。
　　
　　相反的。
　　
　　利益至上！
　　
　　员工存在的意义就是制造利润！
　　
　　于婷深知这一点，更何况这两天老总的心情不是很好。
　　
　　好像公司推出的新人歌手成绩不是足够理想，整的人心惶惶的。
　　
　　这个时间自己再冒头，怕是吃不消啊。
　　
　　头疼。
　　
　　有时候人就是这样。
　　
　　当你坐在一个位置的时候会向往更高的位置，但是到了下个位置后，才发现并不是越来越容易。
　　
　　睁开眼，就当于婷打算坦然面对一切的时候，忽然发现邮箱的下边冒出了一个令她熟悉的名字。
　　
　　林皓。
　　
　　她失神了一下。
　　
　　随即想起来了，是那四个新人里面的其中一个。
　　
　　他...
　　
　　竟然也提交文案了？
　　
　　于婷忍不住一愣。
　　
　　面试当天，对方给他的印象的确不错，但是一个新人在实习期就这么积极参与工作的很少见。
　　
　　她虽然开会时说过一些鼓励的话，但也只是场面话罢了。
　　
　　于婷并不认为四个人能直接上手。
　　
　　但对方既然敢发，如果不是自信过头那就该带点东西了。
　　
　　这么想着，于婷还是决定打开看看。
　　
　　随即，办公室里彻底安静了下来。
　　
　　她这边找不到办法，而在外边，孟海峰等人一样是满脸的愁容。
　　
　　
　　
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